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【面試】FMCG MA全系列(上)！聯合利華/萊雅/嬌生/太古可口可樂/花王/統一 - Ina Wang｜履歷面試諮詢師

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今年大概把所有市面上看得到的FMCG集團都面完了，大部分是儲備幹部的職缺，很多人會說從密集面試中收穫最多的是更了解自己，但對我而言卻是更加了解不同的企業，包括企業文化、產業狀況等等，雖然最後選擇去了其他產業，不過希望能照慣例把這些面試過程都詳細的紀錄下來，讓對這些公司有興趣的人在往後的面試能更有準備的方向。

加入為 Google 偏好來源 (舊文轉發) 原本想把標題的所有公司都打完，但才打到第三間就發現字數爆掉了，於是臨時起意的分成上下兩集，這篇只會包含花王、統一跟嬌生，但嬌生因為後來面試太多加上認為沒有那麼適合今年開出來的職缺，所以後來婉拒面試因此這部分的紀錄只有電話面試！其他的企業就留待下集揭曉。 當年大概把所有市面上看得到的 FMCG 集團 MA 都面完了，大部分是儲備幹部的職缺，很多人會說從密集面試中收穫最多的是更了解自己，但對我而言卻是更加了解不同的企業，包括企業文化、產業狀況等等，雖然最後選擇去了其他產業，不過希望能照慣例把這些面試過程都詳細的紀錄下來，讓對這些公司有興趣的人在往後的面試能更有準備的方向。 花王品牌行銷 招募流程 流程：履歷投遞→通過履歷審核後完成線上測驗→現場筆試→一面→二面 履歷投遞：這個不是儲備幹部的職缺，所以會不定期招募，如果對花王有興趣的朋友不定期進入花王人才招募網刷刷看喔！我是三月份的時候投的，投遞過後大概兩天收到約面試時間的電話，他們家算是有效率的公司，所以無論是履歷投遞或是面試，只要有通過下一階段通常一兩天內一定會等到消息喔！這個小資訊給大家做參考~…

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